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      2020年最新的法定退休年齡是多少歲?

      2020年最新的法定退休年齡是多少歲?

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      一、黨政機關 男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加工作年限滿十年的;男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加工作年限滿十年,經過醫院證明完全喪失工作能力的。 二、國有企業 男年滿六十周歲。女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的,可申請退休。

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      發年終獎之前辭職,還可以主張年終獎嗎

      發年終獎之前辭職,還可以主張年終獎嗎

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      用人單位不是必須要給員工發年終獎,國家在這方面沒有進行強制性的要求。但是在雙方之間有約定的情況下,對單位就有一定的約束力,此時必須要發年終獎給員工,否則單位的行為就會構成違約,需要承擔一定的法律責任。

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      企業主動辭退員工怎么補償

      企業主動辭退員工怎么補償

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      用人單位與你解除勞動關系,沒有任何理由,也沒有支付任何經濟補償的,你沒有過錯不存在勞動合同法39條規定的情形,可以認定該用人單位行為屬于勞動合同法87條規定的違法解除勞動合同情形,應該支付你賠償金,即每工作一年支付你2個月的本人工資。

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      勞動合同到期不續簽要補償員工嗎?

      勞動合同到期不續簽要補償員工嗎?

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      一、如果單位不續簽,需要進行經濟補償。二、如果員工不續簽,要看具體情況。1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續簽的,則不進行經濟補償。2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續簽的,則單位還要進行經濟補償。

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      最新農民工被拖欠工資怎么辦?

      最新農民工被拖欠工資怎么辦?

      427566人閱讀,381人稱贊

      農民工被拖欠工資要冷靜理智,可以向各地勞動執法部門舉報,勞動部門的執法監察人員會幫助協調解決;也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁,如果對仲裁不服,也可以到人民法院起訴、強制執行;此外,勞動和社會保障部門已要求各地重視對農民工合法權益的保護。

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      勞動糾紛

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